1. Компания-заказчик заключает договор с РеСтафф, получает доступ в личный кабинет платформы и вносит аванс за услуги/работы.
2. Исполнители компании-заказчика по приглашению РеСтафф регистрируются на платформе и акцептуют оферту. Платформа проводит с ними онбординг и берет на себя коммуникацию.
3. Исполнители оказывают услуги и получают деньги на карту.
— После успешного выполнения заданий исполнители подписывают закрывающие акты с платформой.
— Компания-заказчик подтверждает на платформе оказание услуг исполнителями, после чего платформа перечисляет деньги исполнителям.
— В конце месяца компания-заказчик получает документы от платформы, подтверждающие все проведенные операции.

Компания-заказчик заключает единый контракт с платформой РеСтафф, она выступает генеральным подрядчиком, в свою очередь платформа РеСтафф заключает контракты от своего имени с исполнителями. Компании-заказчику остается только ставить задачи распределенной команде и принимать результаты оказанных услуг. Оплата поступает от РеСтафф на карту исполнителя. РеСтафф самостоятельно контролирует своевременное предоставление всех необходимых документов от исполнителей.

Трансграничные платежи через банки сильно затруднены, связаны с рисками и сложностями для компаний. Более того, банки не заботятся о подписании корректных документов с исполнителями.
Платформа берет на себя автоматизацию документооборота, контроль и настройку выплат, а также следит за статусами исполнителей в определенных юрисдикциях, оплатой налогов и собирает все необходимые документы.

Деньги на баланс платформы поступают уже через пару часов с момента оплаты инвойса компанией. А исполнители получают выплаты после подписания акта о выполненной работе, это занимает до 15 минут. При этом платформа автоматически генерирует все необходимые закрывающие документы, чтобы соблюдать законодательство стран присутствия.

Стандартный лимит ежемесячной выплаты на 1 исполнителя эквивалентен 200 000 р. (одним или несколькими платежами), при этом, при необходимости, он может быть увеличен по запросу компании.

Да, если вы хотите на деле попробовать работу с РеСтафф, то в день обращения вы сможете поставить 1−2 задания через платформу и сделать пилотную выплату вашему исполнителю.

Исполнитель вносит самостоятельно все необходимые данные при регистрации на платформе, просто загрузив фото документов и указав данные банковской карты или счета для получения вознаграждения за оказанные услуги.

РеСтафф работает по генподрядной модели. Это означает, что независимо от количества исполнителей (будь то 10 или 100 человек), компания-заказчик заключает всего один контракт с РеСтафф на оказание услуг. Далее исполнители компании-заказчика по приглашению РеСтафф регистрируются на платформе и акцептуют оферту. Платформа проводит с ними онбординг и берет на себя коммуникацию.
Платформа предлагает каталог из 200 услуг. Компания может выбрать нужные услуги или добавить новые по запросу, если они соответствуют правовым нормам.
Как итог, в Личном кабинете компании хранятся данные о том, какие именно конечные исполнители выполнили эти задания, а также закрывающие документы между РеСтафф и компанией-заказчиком. А исполнитель в Личном Кабинете видит все оказанные им услуги, статусы оплат и налогов.
РеСтафф обеспечивает простоту и прозрачность сотрудничества, избавляя бизнес от лишних хлопот.

Ознакомиться с учредительными документами компании, юридическим заключением консалтинговой организации, заявлениями от банков-партнеров о благонадежности РеСтафф, а также получить бесплатную консультацию по вопросам юридической и финансовой обвязки можно на бесплатной консультации с экспертом РеСтафф. У вас будет полное понимание всего процесса.

Если задача выполнена некачественно или не вовремя, то компания-заказчик не принимает данную услугу на платформе (не ставит галочку, что работа принята), в свою очередь РеСтафф не принимает исполнение услуг от конечного исполнителя, а конечный исполнитель не получает деньги.
РеСтафф предоставляет удобный сервис контроля выполнения заданий, проведения платежей и автоматизирует сбор отчетных документов.